Faible performance des entreprises publiques : la qualité des ressources humaines en question !
Six ans après la réforme la réalité est implacable : les entreprises dont les membres des organes sociaux sont compétents et respectueux de la réglementation présentent une performance élevée et celles … Lire la suite Faible performance des entreprises publiques : la qualité des ressources humaines en question !
